Az amerikai vezetés azért is távolodott el Chalabitól, mert kiderült, mindannyian tévesen feltételezték, hogy Irak és a Husszein-rezsim tömegpusztító fegyverekkel rendelkezik, és van nukleáris programja
Gyakran találkozhatunk olyan hirdetésekkel, melyekben 25 és 40 év közötti munkavállalót keresnek. A legtöbb munkáltató fiatalos, lendületes kollégákkal szeretné feltölteni a csapatát,...
Hogyan is szocializálódtunk kedves sorstársaim? Amikor megpályázunk egy munkakört, felvesszük a szebbik ruhánkat és arcunkat (nagy mosoly) és hozzuk a legjobb formánkat,...
A munka világában bekövetkezett visszaesés mértéke négyszer akkora, mint a 2009-es gazdasági világválság idején volt. A munkahelyek elvesztése és a munkaidő csökkenése...
Statisztikák szerint az ötven felettieknek csak 59 százaléka foglalkoztatott. Összegyűjtöttük a leggyakoribb problémákat és megoldásokat a negyven pluszos álláskereséssel kapcsolatban.
Will Smith, Julia Roberts, Anne Hathaway és Robert De Niro is utat mutat az álláskeresőknek egy-egy megható vagy éppen vicces, de mindenképpen motiváló történetben. Nincs árnyék fény nélkül, csak meg kell találnunk. Hát tegyünk érte – kezdjük egy kis film
Vannak extrovertált emberek, akik könnyen teremtenek kapcsolatot, imádnak szerepleni, magukról beszélni, a középpontban lenni. Ők az állásinterjún is tarolnak. De mi van az introvertáltakkal, akik olykor hiába rátermettebbek, egy állásinterjún képtelenek
A Forbes angol nyelvű oldala nemzetközi tapasztalatok alapján olyan jeleket keresett, amelyek már az állásinterjún figyelmeztethetik a pályázót, hogy nem álmai munkahelyéért küzd éppen. Ezek nagyrészt a magyar valóságba is átültethetőek, ezért mi is sorra
Abból az alapesetből indultunk ki, hogy rendelkezünk az elvárt szakképesítéssel és munkatapasztalattal, tehát releváns pályázónak számítunk, de mégsem jutunk tovább a kiválasztás következő körébe a beküldött pályázat alapján. Íme a 7 alaphiba, amivel az á
Egy állásinterjún többféle kérdéstípussal találkozhat a pályázó. Ezek közül az egyik kategória a viselkedésalapú kérdéseké, amelyeknek célja nem az információszerzés a tapasztalatainkról, vagy a szakmai tudásunk ellenőrzése, hanem annak a kiderítése, hogy
Ha valaki régóta keres munkát, eljuthat arra a pontra, amikor azt mondja, „a semminél minden jobb”, de ez valójában nem biztos, hogy minden esetben igaz.
Bemutatunk 5 olyan praktikát, amelyek sokat segíthetnek a sikeres álláskeresésben. A HSA szakértőjének segítségével ismerkedünk meg többek között a köszönőlevél és az elemzés fontosságával.
Ahogy modernizálódtak az önéletrajzok az elmúlt években, úgy jöttek létre új, addig nem létező típushibák, amelyek csökkenti a pályázó esélyeit. A HSA szakértőjének segítségével végigvettük a leggyakrabban elkövetett önéletrajzírási hibákat.
A legtöbb ember nem szeret beszélni a fizetéséről, de az állásinterjún muszáj levetkőzni a gátlásainkat, hiszen sok múlik azon, hogy milyen összegre lőjük be az igényünket. A HSA szakértőjével jártuk végig, hogy mire érdemes odafigyelni ahhoz, hogy állásk
Összeszedtünk néhány olyan álláskeresői kérdést, amelyre nem mindig tudjuk a helyes választ. Például mit csináljunk, ha gyomorrontást kapunk az állásinterjú reggelén? A HSA szakértőjének segítségével mutatjuk a megoldásokat.
Sokszor apró banánhéjakon bukik el egy álláspályázat, ezért fontos, hogy az alapvető szabályokat betartva készítsük el az önéletrajzunkat. A HSA szakértőjének segítségével gyűjtöttük összes az önéletrajzokban elkövetett tipikus hibákat.
Első lépésben tudatosítani kell magunkban, hogy amikor odaérünk az állásinterjúra, az interjúztató a külsőnk alapján már néhány másodperc után elkezd kialakítani rólunk egy képet.
A legtöbb álláskereső csak annyit lát, hogy beadta a jelentkezését, aztán csak vár és vár, nem történik semmi. A HSA szakértőjének segítségével bemutatjuk a kiválasztási folyamatot.
Mindenki ismeri az érzést, amikor kínos csendek ékelődnek egy döcögősen alakuló párbeszéd mondatai közé. Kellemetlen élmény, és egy állásinterjún kifejezetten idegesítő lehet, hiszen sok múlik rajta. A HSA szakértőjével jártuk körbe az állásinterjús csend
Próbaidő alatt a cég bármikor, indoklás és kötelezettségek nélkül elbocsájthatja a nemrég felvett munkavállalót. Mit tegyünk, hogyan viselkedjünk ebben a kezdeti időszakban? A HSA szakértőjével jártuk körbe a kérdést.
Összegyűjtöttünk 5 népszerű hiedelmet, amelyet az álláskeresők gyakran emlegetnek. Protekciós állások? Kizsákmányoló közvetítő cégek? Negyven feletti munkanélküliség? Hol az igazság?
Van olyan munkatársa, aki csak úgy tesz, mintha keményen dolgozna, de közben csak lopja az időt? Úgy érzi, hogy helyette is Ön dolgozik? Bemutatjuk a munkakerülő kollégák típusait!
Találós kérdés: Mindenki tud róla, mindenki tudja, hogy fontos. Mi az? Válasz: Nyugdíjcélú megtakarítás. A második fő talány a következő: mennyit érdemes félre tenni?...
Csak egy kattintás és hetente küldjük a legújabb híreket. Rólad. Neked.
Digitális
Podcastok. Rólad. Neked.
Kedves Látogató! Tájékoztatjuk, hogy a honlap felhasználói élmény fokozásának érdekében sütiket alkalmazunk. A honlapunk használatával ön a tájékoztatásunkat tudomásul veszi.Elfogadom
