11.5 C
Budapest
péntek, október 23, 2020

Zöld utazás – Madarak a múltból, látogatásom a Bishop Múzeumban

Amióta hírét vettem, hogy a Honoluluban található Bishop Múzeum egy madarakról szóló ideiglenes kiállítást rendezett be, el akartam jutni oda. Nem véletlenül. A kiállításon meg lehetett szemlélni azokat a madárfajokat is, amelyek már sajnos kihaltak.

Friss

Túlélési tippek a 21.századhoz

Itt a világ, hát te hol vagy? Ez jutott ma eszembe, amikor felnyitottam a gépemet és özönlött felém az a rengeteg hír,...

Helló Öngondoskodás

Napjainkban gyakran hallunk arról, hogy öngondoskodni fontos. Mit is jelent ez pontosan? A szakirodalmi meghatározás szerint az öngondoskodás olyan...

Csúcsra járatva, avagy burnout a magánéletben

A burnout, a kiégés fogalmát jobbára a munkához kötjük. A feladatok, a túlterheltség, a stressz azonban csupán egy-egy eleme annak az összességnek,...

Szorongás újratöltve

Tegnap egy különös élményben volt részem. Egy kedves orvos ismerősöm felkért, hogy ex-páciensként asszisztáljak egy online óráján. Pszichiáterként az egyetemen tanít, és...

Így válaszoljuk meg a jövőt firtató állásinterjús kérdést

Amikor állásinterjúra készülünk, próbálunk a megpályázott pozícióból, a saját szakmaiságunkból és a kinézett cégből naprakészek lenni.

Általában csak az állásinterjú napjáig terjednek a gondolataink, tovább nem. Pedig gyakran megkérdik: hol látod magad 5 év múlva? 

Ez az egyik legnehezebb kérdés az állásinterjún, mert természetes, hogy nem igazán tudjuk, mi lesz velünk öt év múlva, hiszen még azt sem ismerjük, mi lesz az álláspályázatunk kimenetele, ami nagyban befolyásolja a hosszabb távú terveinket is. Jósgömb senkinél sincs, mégis fontos, hogy mit válaszolunk erre a kérdésre, mert akinek terve nincs, annak a jövője is képlékeny.

A kérdés a munkáltató szempontjából azért fontos, mert a válaszból sok mindent le lehet szűrni a jelentkező személyiségéből és motivációjából. Mennyire ambiciózus? Mennyire akar éppen ennél a cégnél dolgozni? Mennyire tudatosan építi a karrierjét? Ha nem készülünk fel előre a válaszunkra, sajnos könnyű olyan feleletet adni, negatív színben tüntet fel minket.

Milyen választ ne adjunk erre az ötéves tervet firtató kérdésre?

„Nem tudom, annyira nem tervezek előre.”

Ezzel azt üzenjük, hogy csak egyik napról a másikra élünk, különösebb célok nélkül tengetjük az életünket. Aki ilyen választ ad, az egyből lerombolja a hiteles, komoly szakember képét. Egy ambiciózus munkavállalónak mindig vannak céljai, amelyek túllépnek azon, hogy legyen miből kifizetni a számlákat a hónap végén.

„Remélem, akkor már a saját vállalkozásomat vezetem majd.”

Nem baj, ha ilyen nagyratörő terveink vannak, de ezt nem az állásinterjún kell kifecsegni. Amikor egy cég munkaerőt keres, akkor egy problémájára kutatja a megoldást. Ha azt látja, hogy az a potenciális megoldás még meg sem kapta az állást, de már másfelé kacsintgat, az nem a legjobb üzenet, ugye?

„Magasabb fizetésért szeretnék dolgozni?”

Hát persze! Ki nem? Ugyanakkor ezt nem így kellene közölni, hanem inkább szakmai fejlődési célokat kellene megfogalmazni. Például: „A már kellő tapasztalat birtokában szeretnénk komolyabb projektekben szerepet vállalni, akár vezetői szerepben is.” Ezzel persze kéz a kézben jár a magasabb fizetés is, de csak jobban hangzik, ha a szakmai előrelépést helyezzük az előtérbe!

Ezekkel szemben a jó válasz egyszerre jelzi a nyitottságot, a fejlődés iránti igényt és a lojalitást, amelyek fontosak a legtöbb munkáltató számára.

Tehát milyen az igazán jó válasz az 5 éves kérdésre?

„A következő öt évben szeretnék mély és komplex tudásra szert tenni a szakmában, és azért is jelentkeztem erre a pozícióra, mert tudom, hogy itt lesz lehetőségem a fejlődésre. Olyan kollégákkal szeretnék együtt dolgozni, akiktől tanulhatok és akik motiválnak, visznek előre. Öt év múlva szeretnék én is olyan tapasztalt munkatárs lenni, akire már nagyobb felelősséggel járó feladatok is rábízhatóak.”

A HSA szakértője segített a válaszok megtalálásában.

Latest Posts

Túlélési tippek a 21.századhoz

Itt a világ, hát te hol vagy? Ez jutott ma eszembe, amikor felnyitottam a gépemet és özönlött felém az a rengeteg hír,...

Helló Öngondoskodás

Napjainkban gyakran hallunk arról, hogy öngondoskodni fontos. Mit is jelent ez pontosan? A szakirodalmi meghatározás szerint az öngondoskodás olyan...

Csúcsra járatva, avagy burnout a magánéletben

A burnout, a kiégés fogalmát jobbára a munkához kötjük. A feladatok, a túlterheltség, a stressz azonban csupán egy-egy eleme annak az összességnek,...

Szorongás újratöltve

Tegnap egy különös élményben volt részem. Egy kedves orvos ismerősöm felkért, hogy ex-páciensként asszisztáljak egy online óráján. Pszichiáterként az egyetemen tanít, és...

#elmúltálnegyven

várunk a közösségünkben

Ne hagyd ki

Achilles ín – tényleg a leggyengébb pont?

Közismert tény, hogy az Achilles-ín szakadás 50 éves kor felett viszonylag gyakori sportsérülés

Most figyeljen! Barbara bebizonyította, hogy a vágyaink bármikor megvalósíthatóak!

Most figyeljen! Barbara bebizonyította, hogy a vágyaink bármikor megvalósíthatóak!

Egy kicsi mozgás neked is kell… így folytasd, ha túlsúlyos vagy

Az egészséged helyreállítása a te érdeked, biztosan nem te vagy az egyedüli, aki ma mondja ki: egy kicsi mozgás nekem is kell…

A bűntudat határozza meg a negyvenpluszosok mindennapjait

Láttam egy filmet, amelyben a nő minden reggel a vonaton zötykölődve egy másik nőt, egy anyukát figyelt. Az anyuka hol a házuk...

Baba a fedélzeten – Cumival a színpadon

Lehet, hogy Gergő nem díjazta az exhibicionizmusomat, de egyelőre ő még az anyja hóbortjainak passzív elszenvedője.

Hírek a postafiókodban

Csak egy kattintás és hetente küldjük a legújabb híreket. Rólad. Neked.