11.5 C
Budapest
kedd, szeptember 22, 2020

Családi sonkatitkok és húsvéti tojástudomány

Hogy az ősi sonkafőző nagyitudományt például érdemes ápolni, arra saját bizonyítékom is van.

Friss

Munkahelyváltás vagy maradás. Milyen szempontokat érdemes figyelembe venni?

Biztosan sokan(?), mindenki(?) átesett már a munkahelyváltás dilemmáján a pályafutása során. Ha nem, akkor az nagyon szerencsés vagy a saját vállalkozását vezeti....

Amikor fel van adva a lecke…

A „kezdő” büszke szülő, meghatottan kíséri csinosan felöltöztetett csimotáját az új ismeretek tárháza felé. Talán nem is sejtve, hogy mennyi minden vár...

Társsal vagy anélkül? Hogyan lehetünk boldogok?

Naná, hogy társsal, mondanánk gondolkodás nélkül, hiszen az ember társas lény, vagy mi a szösz. De mit jelent az, hogy társ? Lehet-e...

Töltsd ki a tesztet és tudd meg, jó helyen dolgozol-e!

Közeledik az év vége, amikor mindenki számot vet arról, hogy honnan meddig jutott és merre tart éppen. Ha úgy érezzük, hogy szakmai megújulásra lehet szükségünk, és gondolkodunk a munkahelyváltáson, érdemes kitölteni az alábbi rövid, tíz kérdésből álló te

Az állásunk múlhat azon, hogy mit csinálunk az interneten

Azt mondják, hogy aki nincs fent a neten, az nem is létezik. Milyen igaz! Ma már a legtöbb munkavállaló aktívan használja a közösségi médiát, hazánkban a legtöbben még mindig a Facebookot. Nem mindegy azonban, hogy mit és hogyan kommunikálunk ezen a felületen, ugyanis a munkáltatók itt is figyelemmel követik a leendő vagy meglévő munkavállalóik viselkedését. A témát a HSA szakértője járta körbe.

 

A munkaadók és a fejvadászcégek nemcsak az önéletrajz és az állásinterjúk alapján döntenek arról, hogy kit vesznek fel az adott pozícióra, hanem a Facebookon is utánanéznek a jelölteknek. Sőt a már meglévő alkalmazottaikat is időről időre ellenőrzik a közösségi oldalon.

Ha például a cég etikettjével ellentétes megnyilvánulásokat tesz valaki az online térben, az akár váló ok is lehet, hiszen az illető nemcsak önmagát, hanem közvetetten a munkáltatóját is képviseli. Bemutatunk 4 olyan bejegyzéstípust, amely a munkaadónál kiverheti a biztosítékot.

 

1. Magamutogató felvételek

 

Nincsen az égvilágon semmi baj azzal, ha egy férfinak a sakktáblánál is kockásabb a hasfala, vagy ha egy nőnek a Vogue címlapmodelljénél is tökéletesebb az alakja. Legyen büszke rá, de ha csak nem a testéből él, ne töltsön fel magáról magamutogató, kihívó képeket a Facebookra! Csak képzeljük el, mit gondolhat a főnök, ha meglátja…

 

2. Bulifotók

 

Az ittasan készült, talán még viccesnek is tűnő bulifotókat a munkáltatók biztosan nem nézik jó szemmel. Az ilyen képek üzenete pontosan ellentétes azzal a két tulajdonsággal, amit a legtöbb munkahelyen elvárnak az alkalmazottaktól: komolyság és felelősségteljesség.

 

3. Diszkriminatív megjegyzések

 

Leginkább az olyan szélsőséges megnyilvánulásokkal vághatjuk el magunkat a munkáltatónknál, amelyek megosztják a társadalmat. Ide tartoznak a politikai, illetve diszkriminatív, vallási, nemzetiségi vagy nemi alapú fajsúlyos kijelentések, a viccesnek szánt, ízléstelen képek is. De hasonlóan visszataszító hatást keltenek a trágár kiírások is.

 

4. Baráttal, barátnővel készült képek

 

Normális esetben mindenki büszke a párkapcsolatára, azonban nem biztos, hogy jó dolog, ha túlzottan sok közös fotót teszünk ki a szerelmünkkel. Ha napi szinten posztoljuk az ilyen képeket, a külső szemlélő előtt éretlennek mutatjuk magunkat, ami megint csak nem pozitív tulajdonság a munkaerő-piacon.

 

Akkor mit szabad?

 

A Facebook a magánéletünk online territóriuma, sokan mégis nyilvánossá teszik az ott megjelenő tartalmaikat. A fent felsoroltakról nem kell feltétlenül lemondanunk, csak körültekintőnek kell lennünk.

Az egyes bejegyzéseinknél külön-külön beállíthatjuk, hogy csak az ismerőseink láthassák őket vagy sem. Sőt ezen belül is lehet szűrni, a munkatársainkat beletehetjük egy csoportba, így a nem rájuk tartozó, nem nekik szánt posztjainkat elrejthetjük előlük.

Ez nem ördögtől való gondolat, csupán a magánélet megvédése. De léteznek olyan bejegyzések is, amelyekkel kifejezetten pozitív képet festhetünk magunkról a munkahelyünkön, például a túrázós, sportolós képek, vagy a szakmánkkal és a hobbinkkal kapcsolatos posztok.

 

Latest Posts

Munkahelyváltás vagy maradás. Milyen szempontokat érdemes figyelembe venni?

Biztosan sokan(?), mindenki(?) átesett már a munkahelyváltás dilemmáján a pályafutása során. Ha nem, akkor az nagyon szerencsés vagy a saját vállalkozását vezeti....

Amikor fel van adva a lecke…

A „kezdő” büszke szülő, meghatottan kíséri csinosan felöltöztetett csimotáját az új ismeretek tárháza felé. Talán nem is sejtve, hogy mennyi minden vár...

Társsal vagy anélkül? Hogyan lehetünk boldogok?

Naná, hogy társsal, mondanánk gondolkodás nélkül, hiszen az ember társas lény, vagy mi a szösz. De mit jelent az, hogy társ? Lehet-e...

Töltsd ki a tesztet és tudd meg, jó helyen dolgozol-e!

Közeledik az év vége, amikor mindenki számot vet arról, hogy honnan meddig jutott és merre tart éppen. Ha úgy érezzük, hogy szakmai megújulásra lehet szükségünk, és gondolkodunk a munkahelyváltáson, érdemes kitölteni az alábbi rövid, tíz kérdésből álló te

#elmúltálnegyven

várunk a közösségünkben

Ne hagyd ki

Gerincfájdalom egyik kiváltó oka lehet a csigolyaív szakadás

Rendszeres sporttól, de más okból is kialakulhat gerincfájdalom, mely mögött időnként csigolyaív szakadás áll.  A csigolyaív szakadása sportolóknál és hétköznapi terhelésnek kitett embereken egyaránt...

Négy film, amit muszáj megnézi, ha állást keresel

Will Smith, Julia Roberts, Anne Hathaway és Robert De Niro is utat mutat az álláskeresőknek egy-egy megható vagy éppen vicces, de mindenképpen motiváló történetben. Nincs árnyék fény nélkül, csak meg kell találnunk. Hát tegyünk érte – kezdjük egy kis film

Az aktívan kezelt vagy a passzív alap hoz többet a konyhára?

Az új kötvényeket általában vonzó árazással dobják a piacra.

Így győzd le az állásinterjú előtti lámpalázat!

Aki volt már valaha állásinterjús, annak ismerős érzés lehet, hogy az előtte való éjszaka forgolódással, a találkozót megelőző órák idegeskedéssel telnek. Mit lehet tenni ellene? Mutatjuk.

Hogy vagytok? Kapcsoljuk Svájcot, a koronavírus helyzetről

Dellemann Erika Svájcban él. Arról beszélgetünk, milyen rendelkezések vannak érvényben náluk, mi a helyzet a 4 éves kislányával és hogyan viselik a...

Hírek a postafiókodban

Csak egy kattintás és hetente küldjük a legújabb híreket. Rólad. Neked.