A nők számára továbbra is egyetlen korai nyugdíjazási lehetőség van, ami teljes nyugellátást ad. A negyven év jogosultsági idővel rendelkező nők választhatják.
A nők kedvezményes nyugdíjba vonulási lehetőségeiről és az ezzel kapcsolatos változásokról tartottak a napokban konferenciát, melyről a Tőzsdefórum számolt be. A Nők40 programot 2011-ben vezette be a kormány Magyarországon: lényege, hogy minden olyan nő, akinek a jogviszonya elérte a 40 évet, az az általános korhatár alatt is nyugdíjba vonulhat anélkül, hogy csökkentett nyugdíjat kapna.
A jogosultsági időbe beleszámítanak a kereső tevékenység és a gyermekneveléssel összefüggő évek is.
2019-től bővült a jogosultsági kör, a gyermekek otthongondozási időtartama is jogviszonynak számít.
Ezért, ha valaki igénybe veszi a Nők40 kedvezményt, akkor a bruttó keresetből 14 százalékkal kevesebb kerül levonásra.
A kedvezményes nyugdíj választása azzal is jár, hogy alacsonyabb lesz a nyugdíj, tehát ha valaki magasabb összegű nyugdíjat szeretne, annak érdemes tovább dolgoznia, vagy nyugdíjba vonulás után is dolgoznia.
Szintén 2019. január 1-től lépett hatályba az a szabály, hogy nem kell szólni a munkáltatónak a kedvezményes nyugdíjba vonulási szándékról, a folyamatot önállóan is lehet intézni.
