11.5 C
Budapest
szerda, június 16, 2021

Varázslatos karácsonyi ajándékötletek hazai gyártóktól és szolgáltatóktól már 5000 forint alatt

Hazait vásárolni trendi, de most inkább arra gondolj, hogy a Covid helyzet gazdasági hatása hány vállalkozást rengetett meg. Kezdeményezésünkkel olyan vállalkozókat...

Friss

A társkeresés labirintusában – társkeresés 40 felett

Igen, negyven fölött is van remény, habár én egy jó párszor feladtam. Nem azért, mert éveim hátralévő részét egyedül szerettem volna tölteni....

Ortopédiai, reumatológiai problémák orvoslása magán egészségbiztosítás útján

Magyarok százezreinek életét keserítik meg a mozgásszervi megbetegedések. Az állami egészségügyi rendszer túlterheltsége, ezzel együtt a várólisták hosszúsága csak tovább tetézik a bajt. Nézzük, milyen...

Jónéhány hülyeségemből elegem van

Mert én bizony akarok. Évekkel ezelőtt jegyeztem le Elizabeth Gilbert egyik ismert mondását, ami most nagyon aktuális. "I have...

Egyensúly a táplálkozásban

Ahogy haladunk előre az életben, mindig minden esetben fontos, hogy az egyensúly meglegyen az életünkben. Ide tartozik nagyon szorosan persze a konyhai...

A gazdaságélénkítés sötét oldala: milliók nyugdíja veszélyben

Az európai, az amerikai és a japán nyugdíjasok is félnek, és nem véletlenül, a jegybankok kamatpolitikája miatt több mint 100 millió kormányzati dolgozó nyugdíja került veszélybe.

Egyre nagyobb bajban vannak az állami nyugdíjalapok a világon. A hozamok eddig is csökkentek de ez volt az első negatív év a vagyonfelhalmozásban a pénzügyi válság óta. A kérdést a Wall Streer Journal nyomán tekintjük át.

Alacsony hozamok, égető nyugdíjproblémák

A világ nyugdíjalapjai a befektetéseiken elért nyereség és a különböző befizetések kombinációjából fizetik jelenleg a nyugdíjakat. A befizetések a dolgozóktól, vagy a foglalkoztatóktól származnak. Természetesen a működés tervezésénél az alapok hosszú távú hozamcélokat tűznek ki maguk elé, ami sok esetben még éves 8% körül mozog. A probléma viszont az, hogy azok a befektetési kategóriába eső kötvények, amelyek korábban még 7,5%-ot hoztak, ma már alig kamatoznak valamit, és ilyen kötvényekben van a globális nyugdíjvagyon nagyjából 30%-a.

Donald Trump megválasztásának hírére megemelkedtek az amerikai állampapír-hozamok, de az elmúlt évek alacsony hozamszintjei után ez most nem sokat segít a nyugdíjalapokon. A teljesítménykényszer több alapot is arra sarkallt, hogy kockázatosabb eszközök és lehetőségek után nézzen, mint például a hedge fundokba való befektetés. De ez olyan kockázatot jelent, amelybe jobb bele sem gondolni

Tavaly a világ 300 legnagyobb nyugdíjalapjának vagyona 530 milliárd dollárral csökkent az alacsony hozamok miatt, ami az első negatív év a vagyonnövekedésben a pénzügyi válság óta. A nyugdíjhiány Európa és az USA két legnagyobb nyugdíjalapjában 300 milliárd dollárral nőtt 2008 óta.

éves_vagyonnövekedés.jpg

Miért dühösek az emberek Hollandiában?

Gerard Riemen, 260 holland nyugdíjalap egyesületének ügyvezetője szerint az emberek nem azért dühösek, mert alacsonyak a nyugdíjak, hanem azért, mert nem tartották be azt, amit előzetesen ígértek nekik.

Az európaiak közül a hollandok érzik leginkább a csökkenő nyugdíjkifizetések okozta kínokat, mivel itt már 2014-ben bevezették a negatív kamatokat. A hollandoknál több nagyobb nyugdíjalap is működik, amelyeknek célja, hogy a befektetéseken elért profit meghaladja a nyugdíj-kifizetési kötelezettséget, ezzel téve pénzügyileg fenntarthatóvá a rendszert.

Corien Wortmann-Kool, a holland Stichting Pensioenfonds ABP (ABP) nyugdíjalap elnöknője szerint a kamatszintek még sosem voltak ilyen alacsonyak. Az alap 381 milliárd eurós kezelt vagyonával Európa legnagyobb nyugdíjalapjának számít, jelenleg a 2,8 millió tag 40%-a aktív befizető. Tavasszal az évek óta romló pénzügyi háttér miatt az ABP-nek még mentőcsomagot is be kellett mutatnia a hatóságoknak, a tagok nyugdíjkifizetése már egy évtizede nem nő, sőt, a nyugdíjalap arra figyelmeztet, hogy jövőre akár 1%-al is csökkenhet az eddigi nyugdíjkifizetés.

Japán sincs könnyebb helyzetben

A 127 millió japán lakos nagyjából negyede van most abban az életkorban, hogy nyugdíjat kaphasson, 2035-re az arányuk már eléri a teljes lakosság egyharmadát. Miután az aktív dolgozók befizetései nem lesznek képesek fedezni a növekvő nyugdíjkötelezettséget, a japán kormány már elkezdte fokozatosan emelni a nyugdíjkorhatárt. Ma egy átlagos, 65 éves japán házaspár havi szinten nagyjából 2048 dollárnak megfelelő nyugdíjat kap. Ez az inflációval kiigazítva 12%-ot eshet addigra, mire a ma 65 évesek eljutnak a 90-es éveikbe.

Az a japán állami nyugdíjalap a világ legnagyobbja ebben a kategóriában, 1300 milliárd dolláros kezelt vagyonával. Az alap az állami nyugdíjrendszer vagyonát kezeli azzal a céllal, hogy a befektetésein elért hozamok meghaladják az inflációt. Idén februárban a japán jegybank néhány, a jegybanknál elhelyezett tartalékokra negatív kamatokat írt ki, ezért az alap külföldi befektetésekkel igyekezett növelni a teljesítményét. Az elképzelés nem lett volna rossz, de a külföldi befektetések nem jöttek be, és most ennek a levét a nyugdíjasok isszák meg. Októberben több mint 2000 ember tüntetett Tokió utcáin az állam nyugdíjmegszorító intézkedései ellen.

Mi várható az USA-ban?

Az amerikaiak legnagyobb állami nyugdíjalapja is hasonló problémákkal küzd. A California Public Employees’ Retirement System (Calpers), amely 1,8 millió tag nyugdíjvagyonát kezeli, nemrég tette közzé a 2016-os pénzügyi évre vonatkozó 0,6%-os elért hozamát, ami a legrosszabb éves teljesítmény a pénzügyi válság óta. Korábban éves átlagos célként még 7,5%-os hozamot jeleztek előre, ezt most a nyugdíjalap 6% körüli értékre módosította a következő tíz év átlagában. Sokakban felvetődik a kérdés, hogy ez hozamcél mennyire tekinthető reálisnak.

A 300 milliárd dolláros vagyont kezelő alap nemrég úgy döntött, hogy kiveszi a hedge fundoknál elhelyezett pénzeket, és a külsős vagyonkezelők számát is erőteljesen visszavágták. Feladat még mindig van bőven, miután a jelenlegi vagyon csak 68%-ban fedezi a jövőbeni nyugdíj-kifizetési kötelezettséget. Ez pedig azt jelentheti, hogy a városoknak és a kaliforniai megyéknek (foglalkoztatói nyugdíjprogramok működnek az USA-ban) is sokkal mélyebben kell a zsebükbe nyúlniuk .

Van olyan város ahol a város, ahol éves 100 millió dolláros költségvetésnek jelenleg 20%-át emésztik fel a nyugdíjkiadások, de ez akár 40%-ra is emelkedhet néhány éven belül.

Latest Posts

A társkeresés labirintusában – társkeresés 40 felett

Igen, negyven fölött is van remény, habár én egy jó párszor feladtam. Nem azért, mert éveim hátralévő részét egyedül szerettem volna tölteni....

Ortopédiai, reumatológiai problémák orvoslása magán egészségbiztosítás útján

Magyarok százezreinek életét keserítik meg a mozgásszervi megbetegedések. Az állami egészségügyi rendszer túlterheltsége, ezzel együtt a várólisták hosszúsága csak tovább tetézik a bajt. Nézzük, milyen...

Jónéhány hülyeségemből elegem van

Mert én bizony akarok. Évekkel ezelőtt jegyeztem le Elizabeth Gilbert egyik ismert mondását, ami most nagyon aktuális. "I have...

Egyensúly a táplálkozásban

Ahogy haladunk előre az életben, mindig minden esetben fontos, hogy az egyensúly meglegyen az életünkben. Ide tartozik nagyon szorosan persze a konyhai...

#elmúltálnegyven

várunk a közösségünkben

Ne hagyd ki

Érzékenységet sértő elmélkedés

Persze, hogy egy frusztrált barom lesz az ilyenekből, de ettől még nem akarom megérteni, mi hajtja őket. Mi a motiváció, a frusztráció mögött lévő sérülés?

Eljön a változó kor – készülj fel rá előre

Eljön a változó kor - készülj fel rá előre

Para-…doxon, avagy kell e feltétlen külső motiváció az öngondoskodásra?

Amikor ügyfelekkel beszélgetek a hosszú távú célokról, kockázatokról, sosem a kínálkozó adókedvezmények az érv, ami miatt érdemes megtervezniük a biztosítást, hanem

Megtakarítás kényelmesen? A megoldás a privát banki szolgáltatás

Rácáfolunk a tévhitre, miszerint az ilyesfajta szolgáltatás csak a dúsgazdagoknak való.

3+1 tipp a sikeres álláskereséshez

Néha hajlamosak vagyunk azt mondani egy interjún, amiről úgy gondoljuk, hogy a másik oldalon ülő hallani akar. A HR szakember azonban Téged akar megismerni és megtudni azt, hogy mivel tudod a csapatot erősíteni

Hírek a postafiókodban

Csak egy kattintás és hetente küldjük a legújabb híreket. Rólad. Neked.